アプローチNOW 2025年12月号を掲載いたします。
アプローチNOW（2025年12月9日号）ダイジェスト
連合の「2026春季生活闘争方針」と、全国ユニオンの2026春闘スローガンを特集しています。 実質賃金をプラスに転じさせることをめざし、賃上げ分3％以上・定昇込み5％以上、 中小労組では「18,000円以上・6％以上＋格差是正」を目安とする考え方を紹介。 物価高騰に賃上げが追いつかず、生活が厳しさを増している現状をふまえ、 非正規を含むすべての労働者の賃金底上げ、雇用形態間格差の是正、 ハラスメント根絶、長時間労働の是正、「どこでも誰でも時給1,500円以上」の実現を めざす岐阜一般の春闘の方向性をまとめています。
主な内容
- 連合「2026春季生活闘争方針」のポイント（賃上げ分3％以上・定昇込み5％以上 ほか）
- 中小労組向け目安「18,000円以上・6％以上＋格差是正分1％以上」の考え方
- 非正規を含む賃金底上げ・雇用形態間格差の是正
- ハラスメント防止協約の締結による職場ハラスメント根絶
- 長時間労働の是正とワーク・ライフ・バランスの確立
- 「どこでも誰でも時給1,500円以上」をめざす取り組み